Ante as novas do Hospital Povisa referente o Concerto asinado coas mutuas Universal e Asepeyo a Sección Sindical dá C.I.G. no Hospital Povisa queremos manifestar:

Unha vez mais tiñamos razón , cando na última xuntanza co conselleiro delegado dí que a ampliación dá 5ª pranta  faría falla para competir co SERGAS e ágora resulta que e para dar cobertura o contrato asinado coas Mutuas. E chamativo que nesa Xuntanza en ningún momento falase dás Mutuas.

Tamén e curioso que tarde mais de 6 anos en asinar o concerto Sergas e que xustificou a baixada de seguros privados  para acometer todas as medidas de recortes de Salario, Xornada e Despedimentos de traballadoras e traballadores e ágora en menos de 2 meses asina estes contratos coas mutuas.

Povisa atiende a los 13.760 asegurados en Asepeyo del área viguesa.

23.10.2015.

La mutua Asepeyo ha concertado con Povisa la atención hospitalaria de los trabajadores de sus 1.621 empresas asociadas y los 1.760 autónomos protegidos del área de Vigo. En total, son más de 13.760 trabajadores a los que el centro de la calle Salamanca prestará atención urgente, quirúrgica y hospitalaria derivada de accidentes laborales o enfermedades profesionales. El consejero delegado de Povisa, José Bernardo Silveira, y la directora de Asepeyo en Galicia, Romina González-Dopeso, firmaron ayer el acuerdo, tras un concurso de licitación pública.

Povisa será el hospital de los 30.000 asegurados de la Mutua Universal.

El centro sanitario vigués refuerza su cartera privada.

Á.P. VIGO LA VOZ11 de septiembre de 2015

El Hospital Povisa se ha hecho con un importante contrato en un momento empresarialmente difícil. El centro sanitario anunció ayer que ha sido elegido por Mutua Universal como centro sanitario para las urgencias y hospitalizaciones por accidentes o enfermedades laborales. Según los datos facilitados por el Grupo Nosa Terra, dueño del hospital de la calle Salamanca, en Vigo y su área hay 30.000 empleados y autónomos, pertenecientes a 3.000 empresas, que tienen la asistencia sanitaria contratada con la Mutua Universal. Povisa ya se encargaba del servicio de resonancia magnética para esa aseguradora. El acuerdo entre las dos partes se firmó ayer en Barcelona.

El centro sanitario vigués refuerza su cartera privada, cuyo volumen de negocio había caído un 25 % desde el año 2008.

TENDRÁ 6 NUEVAS CONSULTAS.

El nuevo servicio de Pediatría de Povisa, a finales de año

El espacio que ocupaba en la quinta planta estará dedicado a hospitalización

Jueves, 15 de octubre de 2015.

Povisa ha iniciado las obras para el traslado de su servicio de Pediatría desde la quinta planta, donde se encuentra en la actualidad, a pie de calle. El objetivo l de este traslado es facilitar los desplazamientos de los padres y los niños y eliminar las barreras arquitectónicas.


El nuevo servicio de Pediatría, de unos 250 metros cuadrados, entrará en funcionamiento a finales de año, y dispondrá de seis nuevos locales de consultas, una sala de juegos para niños y una sala de espera.  Estará equipado además con iluminación LED responsable con el medioambiente.

El espacio en la quinta planta que hasta ahora ocupaba Pediatría se dedicará a hospitalización, con una zona renovada que estará operativa a principios del próximo mes de noviembre. En ese mismo mes comenzarán también, en la planta baja, las obras del nuevo hospital de día, que se prolongarán durante tres meses. El hospital de día estará dedicado a los tratamientos oncológicos.

Nuevo grupo de emergencias

Los trabajos de reforma arquitectónica de Povisa y modernización de sus instalaciones coincide estos días con la instalación de un nuevo grupo electrógeno de emergencias, de última generación, equipado para suministrar energía a todo el hospital por tiempo ilimitado. Hasta ahora, los equipos existentes el suministro a las áreas y equipos claves, como los quirófanos, pero  con el nuevo equipo se garantiza la estabilidad energética integral del hospital en caso de fallo o caída en la red, lo que resulta esencial no solo para la seguridad y confort de los pacientes, sino también para el normal funcionamiento de todos los procesos, altamente informatizados, señala el centro
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Máis do 90% do persoal da área sanitaria de Vigo secunda a folga contra a privatización da sanidade

Traballadores/as, pacientes e usuarios/as mobilizáronse no novo hospital para esixir o arranxo das deficiencias e a xestión pública do centro

A Xunta de Persoal do Chuvi valora moi positivamente o seguimento masivo rexistrado durante o día de folga convocado hoxe na área sanitaria viguesa para rexeitar a política de privatizacións do Goberno galego e sitúan nun 90% o apoio por parte dos empregados/as. Traballadores/as, pacientes e usuarios/as aproveitaron a xornada de paro para mobilizarse no novo hospital da cidade e esixiron o arranxo das deficiencias e que a xestión do centro médico sexa 100% pública.

Galería de imaxes

A xornada de paro comezou ben cedo para o comité de folga, xa que unha hora antes do inicio, fixado para as 8.00 horas, percorreron  os hospitais Meixoeiro e Álvaro Cunqueiro para valorar cal ía ser o seguimento. “Tanto nas plantas como nas consultas e nos quirófanos atopámonos coa predisposición total dos traballadores/as a participar na folga, o que se foi concretando ao longo do día”, explica o secretario comarcal da CIG-Saúde de Vigo, Manuel G. Moreira.

De feito, dende a Xunta de Persoal valoran moi positivamente o seguimento masivo que tivo a convocatoria, que cifraron en máis dun 90% de media. De feito, das 20 intervencións cirúrxicas previstas tan só se realizaron seis, e algúns servizos, como laboratorio, anatomía patolóxica ou rehabilitación ficaron inactivos, mentres que otros, como hospitalización ou os quirófanos funcionan co 10% do persoal. “Con todo, non se suspendeu ningunha operación que fose urxente”, precisa Moreira, ao tempo que critica que a dirección planificase consultas e operacións a pesar da folga. Ao mesmo tempo, censurou uns servizos mínimos “altísimos”, xa que nalgunhas áreas eran maiores que nun día normal.

En canto aos motivos da convocatoria, o representante sindical incidiu en que o principal é denunciar a situación na que se atopa a sanidade pública viguesa por culpa da política de privatizacións da Xunta. “Proba disto é o que está a acontecer no novo hospital, que é un centro privatizado e con servizos recortados que foi pensado como unha unidade de negocio para a empresa concesionaria”.

Neste senso, considera que esta situación non se soluciona cun cambio de conselleira, xa que o que teñen que mudar son as políticas. “Con esta folga queremos esixir tamén a recuperación do 100% do hospital para a xestión pública e que sexa dotado de todos os servizos que agora non ten”.

Moreira lamenta que a Xerencia da EOXI de Vigo siga sen aportar solucións ás numerosas deficiencias detectadas dende a posta en marcha do hospital e continúe negándose a sentarse para facer unha avaliación real do estado do centro, xa que existen problemas tanto a nivel estrutural como de organización do traballo.

Así, aposta por que as mobilizacións continúen até lograr que haxa unha dirección que aposte pola sanidade pública “e que veñan aquí a reunirse cos representantes dos traballadores/as as persoas que poidan decidir, e non intemediarios/as, xa que queremos negociar con quen teña capacidade de decisión para conseguir dunha vez rescatar o hospital para a xestión pública”. 

Concentracións e manifestación

Durante a xornada de folga, que se prolongou entre as 8.00 e s 20.00 horas, persoal, usuarios/as e pacientes aproveitaron para desenvolver distintas mobilizacións. A primeira delas tivo lugar ás 12.00 horas tanto no interior como no exterior do Álvaro Cunqueiro e chegou até a mesma porta da Xerencia, onde se reclamou a dimisión do responsábel e se berraron consignas como “A privatización é corrupción” e “Queremos un hospital e non un centro comercial”.

Xa pola tarde, centos de persoas participaron na manifestación que partiu dende as portas do centro médico e percorreu un tramo da Avenida Clara Campoamor. A protesta incluíu un corte de tráfico na zona.

Coincidindo co paro, as distintas Xuntas de Persoal das áreas sanitarias galegas e a plataforma Sos Sanidade Pública convocaron concentracións de apoio en todos os hospitais do país.

O persoal de mantemento das zonas verdes de Vigo logra os seus obxectivos tras doce días en folga

O preacordo acadado contempla a equiparación salarial de todos/as os traballadores/as subrogados/as

Os traballadores/as de Althenia, nova concesionaria do servizo de mantemento das zonas verdes de Vigo, ratificaron esta mañá por unanimidade un preacordo que pon fin á discriminación para 10 traballadores/as subrogados/as aos que a empresa se negaba a equiparar salarialmente. Poñen fin, deste xeito, a doce xornadas de folga nas que o Concello se inhibiu por completo na resolución do conflito.

Despois de máis de 10 horas de reunión, representantes sindicais e da dirección de Althenia, coa mediación da AGA, asinaban o día de onte un preacordo para dar solución ao conflito xerado trala negativa inicial da empresa de non equiparar dez traballadores subrogados (nove forestais e un de Balaídos) ás condicións do restante persoal, adscrito ao convenio propio. Esta discriminación, que suporía diferenzas de até 6000 euros anuais entre traballadores/as da mesma empresa, foi o detonante dunha folga de doce días que, para a CIG-Servizos, con 7 de 9 delegados no comité de empresa, “remata de xeito satisfactorio”.

A fórmula acordada para o abono da diferenza salarial destes dez traballadores, adscritos ao Convenio Estatal de Xardinería até a sinatura dun novo convenio propio, será a dun complemento salarial “por importe de 100 euros brutos”, nomeado “anticipo a conta de convenio”. No momento da sinatura dun novo acordo colectivo para o servizo de mantemento de zonas verdes de Vigo, que se empezará a negociar antes de que expire o actual a fins deste ano, “abonaránse aos traballadores a diferenza entre o percibido en virtude de ditos anticipos e a contía derivada da equiparación salarial”. Ademais, Althenia aplicará con efectos retroactivos a 1 setembro “as condicións salariais e a xornada” aplicábeis ao restante persoal para o grupo afectado.

O acordo contempla tamén a afirmación de que todo o cadro deberá rexerse por un único convenio colectivo, para o cal a parte sindical e a empresarial acordan a constitución dunha comisión negociadora “antes do 29 de outubro de 2015”. Ademais, e para evitar a “inaplicación unilateral” do acordo en base ás posíbeis dificultades que poidan xurdir, a empresa contemplará as “medidas de racionalización” pertinentes que garantan os termos económicos do pacto acadado.

Unidade do persoal durante todo o conflito

Durante estes doce días de loita, o persoal realizou numerosas accións para visibilizar o conflito, como protestas no pleno e peche en instalacións do Concello para esixir a mediación do goberno municipal, unha concentración durante a botadura dun buque en Barreras ou unha acampada que se prolongou varios días até o fin da greve diante do edificio consistorial. En toda a folga, salientan, o Concello presidido por Abel Caballero “foi un elemento pasivo” para a resolución do conflito, que “debería ter aberto expediente á empresa” tras 11 días sen cumprir o prego de condicións da concesión.

Desde o comité de empresa agradecen, así mesmo, as mostras de solidariedade e apoio amosadas polo pobo de Vigo, conscientes das posíbeis molestias xeradas durante a folga. A normalidade voltará a partir da xornada de hoxe, na que se reincoporará todo o persoal ao seu traballo habitual.

Feijóo releva a la conselleira de Sanidade y la sustituye por Almuiña, alcalde de Baiona

El presidente anuncia cambios en su equipo de gobierno, entre otros el de la responsable de Sanidade.

Jesús Vázquez Almuiña, alcalde de Baiona desde hace once años y médico de profesión, será el sustituto de Rocío Mosquera al frente de la Consellería de Sanidade. Así lo anunció este domingo el presidente de la Xunta, Alberto Núñez Feijóo, en una remodelación de gobierno que incluye también cambios en las carteras de Medio Rural e Mar y Política Social.

La crisis del Hospital Álvaro Cunqueiro se ha llevado por delante a Rocío Mosquera. La cuestionada conselleira ha sido destituida por Feijóo y el alcalde de Baiona, Jesús Vázquez Almuíña, será el nuevo responsable.

Además, la consellería de Medio Rural e Mar se dividirá en dos, de forma que Rosa Quintana llevará Mar y Ángeles Fernández Mejuto se encargará de Rural. También José Manuel Rey será nuevo conselleiro de Política Social.

Biografía de Jesús Vázquez Almuiña

Jesús Vázquez Almuiña nació en Baiona en 1962. Es licenciado en Medicina y Cirugía General por la Facultad de Medicina de la Universidade de Santiago de Compostela. Es especialista en Medicina Familiar y Comunitaria, experto universitario en Admisión y Documentación Clínica por la Universidad Complutense de Madrid y tiene un Máster en Derecho Sanitario por la Universidad de A Coruña.

Es alcalde de Baiona desde 2004 y diputado provincial en Pontevedra desde 2003.

Fue director provincial del Sergas de Pontevedra; director-gerente del Hospital Meixoeiro; coordinador del servicio de Admisión, Documentación Clínica y Atención al Paciente del Hospital Meixoeiro de Vigo; y médico del Servizo de Admisión del mismo hospital. Con anterioridad, fue coordinador de los servicios de archivo y Documentación Clínica e Atención ao Paciente en Povisa; jefe del Servizo de Recepción e Xestión de Pacientes en el mismo centro y médico en el servicio de Urxencias. También ejerció como médico de Medicina Familiar e Comunitaria en la Unidad Docente de Segovia.